Schritt für Schritt nach Deutschland
Wir begleiten Dich auf Deinem Weg.
Die Reise beginnt in Deinem Heimatland und führt zu Deinem neuen Arbeitgeber nach Deutschland.
Wir freuen uns auf Dich!
Du kannst Dich gerne online bei uns bewerben, gehe einfach auf http://jobs.care-recruit.de und folge dort den Anweisungen.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Um Dir und uns erstmal einen Überblick zu verschaffen, planen wir ein Kernlerngespräch mit Dir und einem unserer Recruiting-Specialists. Diese Gespräche finden online per Microsoft Teams statt.
Nach dem ersten Gespräch suchen wir den perfekten Arbeitergeber für Dich. Sobald ein potenzieller Arbeitgeber Interesse hat, organisieren wir ein online Bewerbungsgespräch und begleiten es auch. Keine Sorge, wir bereiten Dich auf das Gespräch vor.
Nach einem erfolgreichen Gespräche und Zusage des Arbeitsgebers wird der Arbeitsvertrag erstellt. Währenddessen müssen die Unterlagen vervollständigt werden.
Sobald alle Unterlagen vollständig sind, wird Dir der Arbeitsvertrag zugeschickt und muss schnellstmöglich an uns zurück, um den Antrag bei der Ausländerbehörde zu stellen.
Jetzt kümmern wir uns um die Teilanerkennung, diese wird benötigt für die Einreise und Arbeit in Deutschland. Dieser Schritt ist sehr zeitaufwändig, weshalb wir hier geduldig sein müssen bis die Behörden uns eine Zusage mitteilen.
Sobald die Teilanerkennung erteilt wurde und bei uns vorliegt, brauchen wir Deine Unterschrift. Jetzt musst du dein Visum bei der deutschen Auslandsvertretung in Deinem Herkunftsland beantragen.
Wenn dein Visum genehmigt ist, beginnt die Reise nach Deutschland. Wir holen dich am Flughafen ab. Hier erwarten Dich unsere Arrival-Days, bei denen wir dir alles Wichtige für das Leben in Deutschland zeigen werden.
Fast am Ziel. Dein Anerkennungsjahr fängt bei Deinem neuen Arbeitgeber an. EIn Jahr arbeitest du in der Anerkennungsphase, nach bestandener Prüfung bist Du offiziell eine anerkannte Pflegefachkraft in Deutschland – let the jurney begin!